Trabajadores del Hospital Posadas se encuentran en alerta por la resolución que pretende extender la jornada laboral contra el convenio colectivo de trabajo. «Presión constante», «amenazas de despidos o no renovación de contrato», son algunas de las acusaciones contra las autoridades del nosocomio.
Mirta Araceli, enfermera del Hospital Posadas, dialogó con La Casa de Arriba (lun a vie de 8 a 9) en relación al conflicto de los trabajadorxs, a partir de la resolución que afecta al turno noche al elevar las jornadas laborales de diez horas, noche de por medio con un franco compensatorio, a doce horas sin ningún franco. «El verdadero problema es que se pone en riesgo a los pacientes por que el profesional no va a estar en condiciones físicas ni psíquicas de responder. Además de que se viola la jornada nocturna en exceso ya que el máximo debería ser de 132 horas y nos llevan a realizar 190″, mencionó la enfermera.
La medida fue rechazada por lxs trabajadorxs que, inmediatamente, interpusieron un recurso de amparo ante la justicia. Más de 120 amparos, con el acompañamiento de la CICOP, fueron habilitados por la justicia. «El hospital está colapsado y hay que sumarle la falta de insumos, poco personal o falta de medicación. A todo eso hay que sumarle que hay una presión constante en que si no respondes a esta nueva conducción te amenazan con despidos, con dejarte cesante o no renovarte el contrato», denunció la trabajadora. Además alertó que existe una situación de abuso y autoritarismo por parte de las autoridades del Hospital Posadas.
